Прокуратурой г.Димитровграда проведена проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО УК «ЭксКон», в ходе которой выявлены нарушения требований указанного законодательства.
Так, в нарушение требований ст.ст. 84.1, 140 Трудового кодекса РФ ООО УК «ЭксКон» окончательный расчет уволенным в марте – июле 2016 года работникам выплачивался несвоевременно.
Руководством организации также допущены нарушения трудового законодательства при учете и хранении трудовых книжек работников.
Ранее ООО УК «ЭксКон» и его директор постановлениями главного государственного инспектора труда в Ульяновской области за аналогичные нарушения трудового законодательства были привлечены к ответственности по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ с назначением наказаний в виде крупных штрафов.
Таким образом, ООО УК «ЭксКон» и его директор, будучи подвергнутыми административному наказанию по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушение законодательства о труде, совершили аналогичные правонарушения повторно, в связи с чем прокурором Димитровграда возбуждены дела об административных правонарушениях по ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ.
Дела будет рассматривать Мировой судья судебного участка № 6 г. Димитровграда.
ООО УК «ЭксКон» грозит административное наказание в виде штрафа в размере от 50 до 70 тысяч рублей, а директору дисквалификация. |