Прокуратура города Димитровграда провела проверку соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве бывших государственных и муниципальных служащих.

Согласно антикоррупционному законодательству работодатель при заключении трудового договора с бывшим служащим обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя по последнему месту его службы.

Установлено, что в июне 2021 года в АО «Димитровградский завод химического машиностроения» на должность экономиста принята бывший муниципальный служащий Администрации города Димитровграда.

При этом уведомление о заключении соответствующего договора с бывшим служащим, направленное организацией в Администрацию города, не соответствовало по форме и содержанию требованиям, установленным постановлением Правительства Российской Федерации от 21.01.2015 № 29.

По результатам проверки прокуратурой города Димитровграда руководству АО «Димитровградский завод химического машиностроения» внесено представление об устранении указанных нарушений закона.

По результатам рассмотрения акта прокурорского реагирования нарушения закона устранены, виновное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.