Прокуратурой г.Димитровграда проведена повторная проверка соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО НТФ «Криос», в ходе которой вновь выявлены нарушения требований указанного законодательства.

Так, вопреки ч. 6 ст. 136  Трудового кодекса РФ заработная плата в июне – июле 2015 года выплачивается с нарушением установленных сроков.

Генеральный директор организации пояснил, что указанные нарушения допущены по причине тяжелого финансового положения и в связи с отсутствием денежных средств на расчетном счете и в кассе ООО НТФ «Криос».

         Между тем, проведенная проверка показала, что руководством ООО НТФ «Криос» неэффективно ведется работа с контрагентами предприятия по истребованию денежных средств в счет выполненных работ, не изыскиваются оборотные средства для погашения задолженности по заработной плате перед работниками предприятия.

Ранее ООО НТФ «Криос» 22.06.2015 постановлением главного государственного инспектора труда в Ульяновской области за аналогичные нарушения трудового законодательства было привлечено к административной ответственности, предусмотренной ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, и ему было назначено наказание в виде штрафа в размере 35 000 рублей.

Таким образом, ООО НТФ «Криос», будучи подвергнутым административному наказанию по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ за нарушение трудового законодательства, совершило аналогичное правонарушение повторно, за что подлежит привлечению к административной ответственности по ч.4 ст.5.27 КоАП РФ.

Заместителем прокурора г. Димитровграда Ульяновской области 17.07.2015 в отношении ООО НТФ «Криос» возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.4 ст.5.27 КоАП РФ.

В соответствии со ст.23.1 КоАП РФ дело направлено для рассмотрения Мировому судье судебного участка № 2 г. Димитровграда.